当我们问罂粟花巷的流行和斯科特她和她的丈夫斯科特·吉布森是否有任何具体的规则维护他们的专业和个人的关系,她大声说,“不!血腥的地狱!我们需要一些规则!尽管他们似乎只是没有!

在一起工作,分享了近10年的业务,和两个孩子的关系,很多他们的成功可以归结为共同的激情和想法。当苏格兰狗和我第一次见面,坠入爱河,那是因为我们爱做梦,讨论想法!”罂粟解释说,“我觉得我们开始一起工作我们见面的那一刻。“如果你和你的伴侣住直到凌晨讨论想法,也许是时候迈出下一步!

虽然他们都有指定的角色(罂粟和创意总监斯科特协调生产和新设计),这对夫妇发现对方的支持就大不相同了。共享起伏的小生意和你的伴侣可以面对有时,但也很欣慰,“罂粟花说,“有时你可以深入的问题与你的业务和把它亲自”。

另一方面,罂粟和斯科特个人关系的力量适用于他们的工作生活——“你总是使其互相牵制,玩乐,火起来,互相激励!”

全职工作后在各自职业生涯作为一个建筑师和一个空姐,杰森Chongue史密斯和内森的植物协会决定改变方向,在一起。创建基于特定角色各自的优势和技能是非常重要的。”它有机地发生,我们开始在社会方面的植物,我们单独发现最有趣的,杰森说他们最初开始定义他们的角色。

合作的快速发展业务就在一年多现在,园艺爱好者认为诚实和开放的沟通、耐心和知道什么时候给彼此空间维持成功的工作和个人关系的关键。

”并不容易,但我们确保我们的工作和生活是分开…让个人情绪远离你的工作,确保你有质量的时间在一起,他们建议,总是相互通信实际上听另一方…我们不得不学习介入时,互相给彼此空间,也激励我们自己的个人成长。

尽管他们的业务循环的关键高度自给自足的生活方式在一个共同的理想,马特和扁豆Purbrick的生长和聚集(已合作five-ish年)依赖于边界让事情顺利。”有一个空间,你每天去上班的,扁豆说,“每个人都有自己的办公桌和空间。这听起来超级简单,但是多年来我们在和共享餐桌!”

以及独立的工作空间,马特和扁豆确保他们拥有明确定义的角色,和安排每周会议,分别经过他们一直在做的一切。在这一周,我们写在记事本,我们可能想谈谈,然后我们见面一周一次喝咖啡讨论这一切的,扁豆告诉我们。

最大化效率和减少挫折,马特和扁豆将他们需要另做的事写在黑板上。“然后你可以每个看当你准备好了,而不是打断对方所有的一天!”